强素质抓廉政切实提高评审质量

为建立一支规模适度、技术过硬、作风优良的专业技术队伍，锡盟财政投资评审中心从强素质入手，努力做细、做强、做大各项评审工作。

队伍建设是评审事业发展壮大的前提和基础，财政投资评审涉及面广，专业性和政策性强，评审人员既要精通财务、会计、工程造价、工程技术，又要熟悉财政、基本建设管理等相关政策法规。为搞好队伍建设，锡盟财政投资评审中心从成立起就开始注重人员的聘用工作，通过广泛宣传、刊登广告、严格审查，招聘了注册造价工程师、注册会计师、注册建造师、监理工程师等专业技术人员。并根据工作新、业务生的现状，通过选派人员参加中国财政经济出版社培训中心主办的“财政投资评审与财政支出绩效评价培训班”。中心领导还带领工作人员到自治区财政厅财政投资评审中心、自治区农业评审中心、通辽市财政投资评审中心等地，通过多层次、多方位的培训学习，使评审人员开拓了眼界，总结了经验，逐步提高了对评审工作的新要求。

评审工作的性质决定评审机构不但是节支的大口，也是预防和治理腐败的源头，工作人员必须在评审工作中坚持公平、公正、公开的原则。因此，财政投资评审中心把廉政建设作为重要工作来抓，制定出台了《锡林郭勒盟本级财政投资评审工作“三审一监”制度》，要求每一位工作人员都要以“把握政策原则，应用技术要科学，确认问题要客观；严格工作纪律，发扬敬业精神；严肃生活作用，树立财政形象；严禁技术谋私，捍卫国家投资”为指导思想，切实做好评审工作。